Contribuția AGS rămâne stabilită la 0,15% de la 1 ianuarie 2018
În urma reuniunii Consiliului de Administrație al AGS din 12 decembrie 2017, un comunicat de presă de pe site-ul AGS confirmă faptul că rata de 0,15% va fi menținută la .
rezumat
Acces la conținutul dvs.
chiar și offline
În urma ședinței Consiliului Director al AGS din 12 decembrie 2017, un comunicat de presă de pe site-ul AGS confirmă menținerea ratei de 0,15% începând cu 1 ianuarie 2018.
Schema de contribuții la șomaj 2018 ¶
Sub rezerva adoptării în stat a PLSS pentru 2018, ar trebui, prin urmare, să avem următoarea schemă pentru contribuțiile de șomaj în 2018:
CONTRIBUȚII
BAZE
TOTAL
Rată
ANGAJAT
ANGAJATOR
Asigurarea de șomaj (schema de la 1 ianuarie la 30 septembrie 2018 inclus)
(plan de la 1 octombrie 2018)
Precizie importantă ¶
- Cei în vigoare în momentul Perioada de angajare, și nu la momentul plata remunerației.
Rolul AGS ¶
Să profităm de știrile de astăzi, pentru a ne aminti rolul AGS, în special față de angajați în cazul RJ (recuperare judiciară) sau LJ (lichidare judiciară).
Acces la conținutul dvs.
chiar și offline
Reacționează la acest articol
Buna ziua,
Vă mulțumim pentru comentariu, greșeala de tipar tocmai a fost corectată.
Managementul termenului
Licență de 1 an
regenerabile
Actualizați
nelimitat
Legat de acest articol
Contribuția AGS rămâne stabilită la 0,15% începând cu 1 iulie 2019
Știri PAIE 2 iulie 2019
Scăderea contribuției AGS la 0,15% la 1 iulie 2017
Știri 29 septembrie 2017
Rata contribuției AGS rămâne stabilită la 0,15% începând cu 1 ianuarie 2020
Știri PAIE 16 decembrie 2019
Contribuția AGS crește la 0,25% la 1 ianuarie 2016
Știri 29 septembrie 2017
Instrumente
Calculul contribuției AGEFIPH și obligația de a angaja persoane cu dizabilități 2021
Gestionarea contractului CDD în 2021
Calculul punctelor de pensionare la 1 ianuarie 2019
Descărcări de linkuri
Buletin de salariu comentat: manager cu contract de muncă combinat și birou corporativ în aprilie
Buletin de plată comentat: angajat non-managerial în ianuarie
Foaie de plată comentată angajat non-managerial: accident de navetă și întreținere „strictă” netă 100%
Buletin de salariu comentat: ofițer corporativ cu un contract de muncă multiplu în aprilie
Pe același subiect
Licențe de date Dila
Contractele colective naționale
Codul Muncii
Serviciu clienți
Plată 100% sigură
O gamă de plăți sigure și rapide
Carduri de credit, PayPal, Cec, Transfer
Experții noștri certificați
Dreptul muncii
în social, resurse umane și salarizare
Înregistrare
Buletin informativ
Urmează-ne
Rămâi conectat
Despre
- a lua legatura
- Publicitate
- Aviz juridic
- CGV/CGU
- Carta de confidențialitate
- Difuzare și audiențe
Informații și sfaturi
Secțiunile noastre
- Cifre și rate
- Șabloane de scrisori
- Șabloane de contract
- Șabloane de documente
- Șabloane de plată
- Forum de schimb
Ofertele noastre
- Instrumente de management al resurselor umane
- Afișări obligatorii
- Fișiere tematice premium
- Instrumente de management al afacerii
- Contractele colective
- Codul Muncii
- hartii albe
- LégiServicii sociale
Site-ul www.legisocial.fr este cel mai important portal de experți în domeniul resurselor sociale, umane și salarizare.
Site-ul LégiSocial vizează profesioniști. În consecință, persoanele care consultă și/sau utilizează site-ul menționat sunt informați în mod corespunzător că fac acest lucru sub responsabilitatea lor exclusivă.,
și aceasta în special în ceea ce privește prelucrarea datelor cu caracter personal.
- Calculul IJSS de maternitate se modifică la 1 iulie 2013 LégiSocial
- Ziua obezității și a bolilor cronice pe 14 aprilie 2018 la Saran Centre Hospitalier Régional d;
- Întâlnirea Trump-Kim Jong-Un de la Singapore în 2018 a comunicării împotriva dezarmării
- Dacă introducerea alergenilor alimentari se face mai târziu decât restul
- PRIMA SERĂ DE AUR SEPHORA DIN 2018; Trezește-o pe regină