În cele din urmă, magazinul japonez nu va impune angajaților săi o „insignă menstruală”

După un torent de reclamații ale clienților pe rețelele de socializare, un magazin de lux din Osaka a renunțat la cererea angajaților săi de a purta o insignă menstruală în perioada lor.

Mobilizarea pe internet l-a făcut pe Daimaru să cedeze. Acest magazin japonez a renunțat în cele din urmă la angajații săi care purtau o insignă care le arăta colegilor lor că erau în perioada lor. O inițiativă care urma să fie adresată personalului său feminin în mod voluntar și care a stârnit controverse. În urma unei furtuni de proteste online, un purtător de cuvânt al lanțului a anunțat că magazinul renunță la punerea în aplicare a acestei măsuri. Una dintre sucursalele lanțului de magazine de lux Daimaru din Osaka începuse într-adevăr să implementeze acest nou regulament luna trecută după adoptarea unei propuneri din partea angajaților.

urmă

Ideea acestor ecusoane voluntare s-a bazat pe o preocupare socială: semnalarea colegilor că angajații care suferă de perioade dureroase sau complicații legate de menstruație, ar fi trebuit să aibă nevoie de pauze mai lungi sau să ajute cu sarcini extenuante. Dar după ce mass-media locală a reluat problema, provocând furie pe Twitter, mai mulți clienți au sunat la magazin pentru a denunța „ecusonul menstrual”. „Nu anulăm proiectul în sine, deoarece este destinat strict comunicării interne, în rândul celor care lucrează aici”, a spus un purtător de cuvânt al Daimaru.

Pe de altă parte, magazinul va lua o inițiativă în aceeași direcție decât insigna, a spus ea, fără alte clarificări. "Majoritatea personalului este de sex feminin, iar angajații susțin acest proiect. O vom continua, dar mai bine", a spus purtătorul de cuvânt. Propunerea de insignă a apărut în momentul în care magazinul se pregătea să deschidă o nouă secțiune pentru produsele legate de igiena feminină pe un etaj dedicată modei pentru tinerele femei. Aceasta a determinat angajații săi să își împărtășească ideile despre cum să îmbunătățească mediul de lucru. "A fost un moment în care nu am putut vorbi deschis despre reguli. Dar acum putem", a spus purtătorul de cuvânt al magazinului de lux.

Alte articole care v-ar putea interesa