Pensia de urmaș

În caz de deces, pensia de urmaș poate fi plătită în anumite condiții. Evaluați condițiile de atribuire, procedurile de urmat și calculul cuantumului pensiei de urmaș.

Pensia de urmaș pentru pensionare suplimentară

Atunci când un angajat sau un pensionar moare, o parte din pensia lor suplimentară poate fi plătită unuia sau mai multor beneficiari, numiți beneficiari:

Soțul/soția sau văduvul,
fostul soț sau foști soți, fostul soț sau foști soți,
orfani ai ambilor părinți.

Spre deosebire de pensia de bază a asigurărilor sociale, asigurarea de pensionare sau mutualitatea socială agricolă, pensia de urmaș pentru pensionarea suplimentară se acordă fără test de mijloace.

Condiții de atribuire

Nunta

Pensia de urmaș se acordă cu condiția de a fi sau a fi fost căsătorită cu persoana decedată.

În cazul recăsătoririi, pensia de urmaș nu se acordă. Dacă pensia de urmaș a fost plătită înainte de recăsătorire, aceasta este definitiv abolită.

Coabitarea și Pactul de Solidaritate Civilă (Pacs) nu dau dreptul la pensia de urmaș.

Fără cerință de vârstă

Pensia de urmaș poate fi plătită indiferent de vârstă, indiferent de data decesului:

dacă beneficiarul are 2 copii în întreținere în momentul decesului,
sau dacă este invalid.

Copiii dependenți ai beneficiarului

Copiii care locuiesc cu beneficiarul, chiar dacă nu există nicio relație de familie între acești copii și cei decedați, sunt considerați copii în întreținere.

Copiii luați în considerare sunt copiii beneficiarului, cei pentru care el este tutorele, precum și copiii luați de el timp de cel puțin nouă ani și asta înainte de a ajunge la vârsta de 16 ani.

Sunt considerați dependenți:

copii sub 18 ani;
copii cu vârsta peste 18 ani și sub 25 de ani dacă sunt studenți, ucenici, solicitanți de locuri de muncă înregistrați la Pôle Emploi și care nu primesc despăgubiri;
copii cu dizabilități indiferent de vârsta lor, cu condiția ca starea lor de handicap să fie stabilită înainte de împlinirea a 21 de ani.

La moartea fostului angajat, copiii aflați în întreținere trebuie să fie bătrâni

sub 18 ani indiferent de situația lor,
sub 25 de ani dacă sunt studenți, ucenici sau solicitanți de locuri de muncă înregistrați la Pôle Emploi și care nu primesc despăgubiri.

Această limită de vârstă nu există pentru copiii cu dizabilități, indiferent de vârsta lor, cu condiția ca starea de handicap să fi fost stabilită înainte de a împlini 21 de ani. Pensia de urmaș va continua să fie plătită atunci când copiii încetează să mai fie dependenți.

Starea de handicap a beneficiarului

Starea de handicap trebuie să fi fost stabilită

pentru asigurări sociale, de asigurări sociale (pensie de invaliditate, pensie pentru accident de muncă corespunzătoare unei rate de invaliditate de 2/3)
în alte cazuri, de către un medic expert desemnat de fondul de pensii, CDAPH (Comisia pentru drepturile și autonomia persoanelor cu handicap) sau printr-o decizie judecătorească (sistemul de tutelă, sistemul de tutelă)

Când starea de invaliditate încetează, plata pensiei este întreruptă. Se reia când se îndeplinește condiția de vârstă pentru accesul la pensia de urmaș.

Cu cerința de vârstă

Soții sau foștii soți beneficiază de pensia de urmaș Agirc-Arrco de la vârsta de 55 de ani dacă decesul angajatului sau pensionarului are loc de la 1 ianuarie 2019.

Dacă decesul a avut loc anterior, se aplică condițiile de vârstă prevăzute de planurile Agirc și Arrco:

De la vârsta de 55 de ani pentru pensia de urmaș Arrco, când decesul angajatului sau pensionarului a avut loc de la 1 iulie 1996,
De la vârsta de cel puțin 60 de ani pentru pensia de urmaș Agirc atunci când decesul angajatului sau pensionarului are loc de la 1 martie 1994. Această vârstă poate fi adusă până la 55 de ani. În acest caz, pensia de urmaș Agirc este redusă, cu excepția cazului în care persoana în cauză primește pensia de urmaș din schema de bază.

Decese înainte de 1 iulie 1996 sau 1 martie 1994.

Văduva sau fostul soț al unui angajat sau pensionar care a murit înainte de 1 iulie 1996 poate obține pensia de urmaș Arrco de la vârsta de 50 de ani.

Văduva sau fostul soț al unui executiv sau pensionar care a murit înainte de 1 martie 1994 poate obține pensia de urmaș Agirc de la vârsta de 50 de ani.

Pentru a afla cerințele de vârstă pentru văduvi și foști soți, consultați fondul de pensii al decedatului sau contactați 0 820 200 189 (0,09 €/min + preț de apel).

Pensia de urmaș: procedurile

Beneficiarul poate contacta fondul de pensionare al decedatului.

Pentru orfani, cererea poate fi făcută de orfan sau de reprezentantul său legal la ultimul fond al fiecărui părinte.

Pensia de reversiune: adrese utile

Punctul de plecare al pensiei de urmaș

Dacă decedatul era angajat

Punctul de plecare pentru pensia de urmaș este stabilit în prima zi a lunii calendaristice următoare decesului fostului angajat, când sunt îndeplinite condițiile cerute la data decesului.
Dacă nu sunt la această dată, pensia de urmaș începe în prima zi a lunii calendaristice următoare celei în care sunt îndeplinite condițiile.

Solicitarea trebuie făcută în termen de douăsprezece luni de la deces sau data la care sunt îndeplinite condițiile.

Dacă decedatul era pensionat

Pensia de urmaș intră în vigoare din prima zi a lunii calendaristice următoare decesului, cu excepția cazului în care pensionarul primea o pensie trimestrială sau anuală.

Solicitarea trebuie făcută în termen de douăsprezece luni de la deces sau data la care sunt îndeplinite condițiile.

Pensie de reversiune: calculul sumei

Pensia de urmaș este egală cu 60% din pensia suplimentară a angajatului sau pensionarului decedat, fără a lua în considerare așa-numitul coeficient de anticipare care ar fi putut-o reduce.
În cazul în care decedatul a fost pensionat, pensia de urmaș nu poate fi mai mare decât pensionarea sa.

Pensie reversibilă: metodă de calcul al cuantumului acesteia

Metoda de calcul a cuantumului pensiei de urmaș:
Pensie de urmaș = Total puncte ale pensionarului sau angajatului decedat x valoare punctuală x 60%

Valoarea punctului este cea în vigoare la momentul plății pensiei de urmaș.

Pensia de urmaș poate fi majorată pentru a lua în considerare copiii aflați în întreținere sau copiii născuți sau crescuți.

Cazul pensiei de supraviețuire anticipată Agirc

Atunci când soțul sau fostul soț al unui executiv care a decedat înainte de 1 ianuarie 2019 solicită o revenire Agirc înainte de vârsta de 60 de ani, pensia sa este redusă dacă nu are dreptul la pensia de reversiune de la Securitatea socială. Rata reducerii depinde de vârsta beneficiarului.

Reducerea este definitivă, cu excepția cazului în care beneficiarul obține ulterior pensia de urmaș din schema de bază.

Rata de reducere aplicabilă pensiei de urmaș Agirc în avans, înainte de vârsta de 60 de ani Rata de vârstă

55 de ani	52%
56 de ani	53,6%
57 de ani	55,2%
58 de ani	56,8%
59 de ani	58,4%

Reguli pentru alocarea și împărțirea pensiei de urmaș

În cazul unui soț supraviețuitor, singurul beneficiar, reversiunea se calculează pe întreaga carieră.

În cazul unui fost soț divorțat și necăsătorit, reversiunea se calculează proporțional cu durata căsătoriei, comparativ cu durata asigurării, conform planurilor de bază ale angajatului sau pensionarului decedat.
Când durata căsătoriei este mai mare decât durata asigurării, fostul soț singur beneficiază de reversiunea integrală.

164 trimestre pentru pensiile care intră în vigoare în 2012
165 trimestre pentru pensiile care intră în vigoare de la 1 ianuarie 2013
166 trimestre pentru pensiile care intră în vigoare de la 1 ianuarie 2015

Atunci când un soț supraviețuitor coexistă cu unul sau mai mulți foști soți care nu s-au recăsătorit, pensia de urmaș este împărțită între văduvă sau văduv și fostul/soții proporțional cu durata fiecărei căsătorii, comparativ cu durata tuturor nunțile.

Vaduva casatorita sau vaduv. înainte de 13 ianuarie 1998 beneficiază de o pensie de urmaș cu condiția ca căsătoria decedatului să fi fost dizolvată înainte de 1 iulie 1980. Fostul soț are dreptul la o pensie proporțională cu durata nunții lor.

Atunci când mai mulți foști soți divorțați și nerecăsătoriți coexistă și nu există un soț supraviețuitor, reversiunea se calculează proporțional cu durata căsătoriei în raport cu durata asigurării în temeiul planurilor de bază ale angajatului sau pensionarului.

Pensie de urmaș și suplimente pentru copii

Atunci când decedatul a primit sau ar fi putut avea dreptul la suplimente pentru copii, acestea se vor aplica probabil pensiei de urmaș.
Dacă decedatul a fost pensionat, pensia de urmaș este majorată conform normelor în vigoare la data intrării în vigoare a pensionării sale. Prin urmare, beneficiarul pensiei de urmaș nu poate obține o creștere care nu a fost alocată pensionarului.

Copii luați în considerare pentru suplimentele pentru copii

Copil (copii) aflat în întreținere: beneficiarul pensiei de urmaș are dreptul la creșterea pentru fiecare copil aflat efectiv în dependență de el, cu condiția ca acest copil să fie și copilul (născut sau crescut) al angajatului sau pensionarului decedat.
Copii născuți sau crescuți: beneficiarul pensiei de urmaș are dreptul la creșterea pentru copiii angajatului sau pensionarului decedat, chiar dacă nu sunt rude cu acesta.

Când decesul a avut loc de la 1 ianuarie 2019:

suplimentele pentru copiii născuți sau crescuți sunt reversibile la o rată de 100%.

Când decesul a avut loc înainte de 1 ianuarie 2019:

creșterile pentru copiii născuți sau crescuți din drepturile Arrco sunt reversibile la o rată de 100%;
creșterile pentru copiii născuți sau crescuți din drepturile Agirc sunt reversibile la rata de inversare, adică în general 60%.

Cu toate acestea, drepturile atribuite soțului (pensie + majorare) nu trebuie să le depășească pe cele obținute de pensionarul decedat.

Pensia de urmaș și reduceri/creșteri ale drepturilor

Atunci când pensia a fost redusă definitiv sau temporar, coeficientul de reducere nu este luat în considerare pentru calcularea pensiei de urmaș. Cu toate acestea, drepturile acordate soțului nu trebuie să le depășească pe cele obținute de pensionarul decedat.

Atunci când pensia a fost majorată temporar, coeficientul de creștere nu este luat în considerare pentru calculul pensiei de urmaș.

Orfan al ambilor părinți

Orfanii ambilor părinți beneficiază, în anumite condiții, de pensia de urmaș Agirc-Arrco dacă unul sau ambii părinți au fost salariați sau retrași din sectorul privat. Pentru mai multe informații, contactați consilierul dvs. pentru pensii.

Condiții de atribuire

Copilul trebuie să fie orfan al ambilor părinți.

Condiții de vârstă

să fie sub 21 de ani la data decesului ultimului părinte
sau, să aibă sub 25 de ani și să fie dependent de ultimul părinte în momentul morții sale
nicio cerință de vârstă pentru copiii recunoscuți cu handicap înainte de vârsta de 21 de ani, indiferent de vârsta lor în momentul decesului.

Pensia de urmaș este abolită atunci când orfanul atinge vârsta de 21 sau 25 de ani (sau chiar înainte de această vârstă, dacă nu mai este student, ucenic sau solicitant de muncă neremunerat) sau dacă nu este „nu mai este invalid sau dacă este subiectul unei adopții complete.

Cantitate

Orfanul poate primi o pensie, pentru fiecare părinte.

Dacă decesul ultimului părinte a avut loc de la 1 ianuarie 2019:

suma pensiei de urmaș Agirc-Arrco pentru orfani este egală cu 50% din drepturile obținute de unul sau de ambii părinți.
Suplimentele pentru copiii născuți sau crescuți sunt reversibile la o rată de 100%.

Dacă decesul ultimului părinte a avut loc înainte de 1 ianuarie 2019: