25 este un moment bun pentru a avea copii. Pot fi.

Cuplu Primiți buletinul informativ gratuit aici

O prietenă plănuise să petreacă 6 luni la Londra, soțul ei având posibilitatea de a lucra în firma parteneră. Au trebuit să plece în iunie, totul era gata.

În octombrie, ea ne spune într-un mesaj Skype rapid că este însărcinată. Nici unul, nici doi, Iubitul și cu mine deschidem o sticlă de vin pentru cină și le analizăm situația ... și am ajuns la concluzia că a fost un moment de rău, că ar fi trebuit să aștepte întoarcerea lor, asta ar fi fost mai logic de atunci, bla bla ... Pentru că, desigur, este posibil să mergi cu copilul, dar este mult mai complicat să călătorești cu un copil.

Câteva zile mai târziu, am reușit să purtăm o conversație mai lungă și se dovedește că bebelușul nu era într-adevăr programat! „O, da, ne-am spus și noi ...”.
Deci, au făcut aranjamente și călătoria este amânată pentru doi ani.

Cu toate acestea, toate nașterile nu mai sunt „accidente” și puteți alege când să aveți copii. Întrebarea rămâne atunci să știm când este momentul potrivit, când avem un proiect paralel pe care îl dorim dacă este o carieră sau o călătorie.

Într-o altă postare, am spus că este mai bine să evitați globetrotters dacă doriți să aveți copii, dar este, de asemenea, mai ales că călătoriți cu copii, este dificil, deoarece nu le place atât de mult .

În ceea ce privește dacă există un moment bun pentru a avea copii, astfel încât să nu vă afecteze cariera, cred că a murit. Chiar și columnistul din France 5, Alexandra Sublet, a decis să nu mai introducă C pentru a petrece mai mult timp cu fiica ei. Decizia ei este în concordanță cu ceea ce își doresc majoritatea mamelor: un loc de muncă cu jumătate de normă .

Înainte de a continua, știți că, dacă doriți să fiți fericiți, nu aveți copii. Studiile sunt formale: cuplurile fără copii sunt mai fericite decât cuplurile cu copii. Odată ce copiii vor dispărea, veți reveni aproape - dar nici chiar deloc - la un nivel de fericire echivalent cu cuplurile care nu aveau copii.

Chestia este că, chiar dacă acum crezi că nu vrei copii, statistic, există șanse mari să o faci.

Așadar, dacă doriți copii, mai bine intenționați să faceți până la vârsta de 35 de ani, pentru că după aceea devine foarte greu. Înseamnă să începi de la vârsta de 30 de ani și, prin urmare, să găsești tipul cu care vrei să ai copii la 28 de ani. Ceea ce înseamnă să începi să cauți serios un tip de la 24 de ani ...

Chiar și bunica mea, înțelepciunea întruchipată la 80 de ani, mi-a explicat că era mai bine să ai copii mici „pentru că așa, când pleacă, poți să te bucuri de ei și să călătorești”.

Am vrut să-i explic că acum nu mai aveam copii la 25 de ani când am început studii lungi și apoi mi-am amintit că, când eram în anul 2 de drept, era o fată însărcinată și era destul de calculată. La acea vreme, nu prea înțelegeam abordarea lui. Dar, gândindu-mă la asta, ea era cea care avea dreptate.

În primul rând, este adevărat că statisticile de divorț sunt ridicate pentru cuplurile care se căsătoresc cu tineri, dar rata scade de la vârsta de 25 de ani. Pe de altă parte, înseamnă să ai un partener mai în vârstă, deoarece bărbații se căsătoresc în medie la vârsta de 32 de ani.

Dar, mai ales, atunci când suntem la universitate, avem mult timp liber și suntem liberi să-l organizăm, deoarece dorim să știm că există doar 2 tutoriale pe săptămână pentru care prezența este obligatorie. Apoi, când și-a terminat masteratul, fiul ei avea deja vârsta suficientă pentru a merge la școală, lăsându-i timp în timpul zilei să se pregătească pentru bar sau să intre în Școala Magistraților.

Interesant este că există mult mai multe femei decât bărbați la ENM. Clasa 2012 are 82% femei. Așadar, nu mai cred că există inegalități între bărbați și femei. Totuși, unde se schimbă paritatea este atunci când o femeie devine mamă. Motivațiile ei carieriste nu mai sunt prioritatea, ceea ce explică de ce doar 30% dintre femei ajung la poziții „neierarhice” în timp ce reprezintă aproape 60% din corpul magistraților.

Nu știu ce s-a întâmplat cu tânăra mamă din clasa mea, dar în timp ce o mare parte din femei și-au oprit cariera la 35 de ani, a reușit pur și simplu să progreseze încet și să atace cu adevărat cele mai înalte eșaloane de la 45 de ani, odată ce copilul (ren) a plecat.

Deci poate că aceasta este soluția, având copii la 25 de ani. Deși am crezut că am văzut că s-ar putea să ne putem îngheța ouăle pentru a compensa nedreptatea cauzată de ceasul biologic și regulile locului de muncă ...