Pensionare

Principiile de bază ale pensionării

Cei 5 piloni fundamentali ai pensionării în Franța

Este un sistem obligatoriu: contribuția la un sistem de pensionare este obligatorie în Franța imediat ce intrați pe piața muncii.

Este un sistem pay-as-you-go: aceasta înseamnă că suma totală a contribuțiilor plătite în fiecare an este utilizată pentru plata pensiilor de pensionar. Prin urmare, contribuțiile lucrătorilor activi finanțează pensiile actuale.

Acesta este un așa-numit sistem „contributiv”: pensia pe care o veți primi la pensionare va fi proporțională cu veniturile și contribuțiile plătite pe parcursul carierei.

Este un sistem cu o puternică dimensiune socială: cei care nu pot contribui din diferite motive (șomaj, boală, concediu de maternitate.) au în continuare dreptul la pensie pentru aceste perioade de inactivitate involuntară.

Este un sistem de solidaritate între grupurile profesionale: solidaritatea joacă un rol între diferitele planuri sau organizații de pensii. Face posibilă menținerea unui nivel garantat de pensionare pentru toți asigurații.

Cine gestionează pensionarea mea ?

În Franța, pensiile sunt gestionate de diferite organizații, în funcție de statutul profesional: angajat privat, lucrător independent, funcționar public. numărăm în toate 35 de planuri de pensii (vezi tabelul de mai jos)

Majoritatea asiguraților contribuie automat la două fonduri de pensii:

Un fond de pensii de bază,
Un fond de pensii suplimentar obligatoriu.

Fiecare dintre aceste două fonduri deduce contribuțiile din venitul dvs. Când vă retrageți, fiecare dintre ei vă plătește o pensie.

Important: veți primi o pensie din fiecare dintre fondurile la care ați fost afiliat. De exemplu, dacă ați fi angajat, apoi meseriaș, veți primi 4 pensii: două pensii de bază și două pensii suplimentare.

Sursa: Serviciul public

Cum să construiești o pensie ?

Veți avea de ales între 2 categorii principale de produse pentru pensionare:

Economii de pensionare de grup: Acestea sunt produse de economii oferite de companie și care oferă beneficii fiscale și sociale. Vom găsi produse de pensionare, cum ar fi PERCO, PEE, articolul 83.
Economii individuale la pensionare: toate acestea sunt produse de economisire destinate să acumuleze o renta la pensionare. Vom găsi produse precum asigurări de viață, PERP, Préfon, Corem.

Cerințe pentru pensionare

Pentru a vă retrage și, prin urmare, „a vă lichida pensia”, trebuie îndeplinite 2 condiții:

Dacă una sau alta dintre aceste 2 condiții nu este îndeplinită, nu veți putea solicita o pensie completă.

Acumularea mai multor retrageri

La ce vârstă să înceapă economii suplimentare de asigurări de pensionare ?

Pentru a-și asigura pensionarea, companiile și angajații aleg produse de economii la pensie. Aceste produse pot fi colective sau individuale.

De la care organizație puteți solicita calculul pensionării ?

Fiecare fond de pensii sprijină categorii bine definite de lucrători. Pentru a-și lichida drepturile de pensionare, fiecare asigurat trebuie să solicite organizației un calcul dedicat sectorului său de activitate.

Pentru a vă găsi planul de pensii, consultați tabelul „Prezentare generală a planului de pensii” din capitolul următor.

Combinație de angajare și pensionare

De la 1 ianuarie 2009, este foarte posibil să se combine salariul și pensia de pensionare fără limitarea resurselor. Adică, un pensionar poate acumula venituri salariale și pensii de pensionare fără limitarea resurselor.

Pentru a face acest lucru, trebuie să îndepliniți câteva condiții:

Au încetat toate activitățile salariate din sectorul privat
I-au lichidat pensiile obligatorii: sistemul de bază și sistemul suplimentar
Să ai cel puțin 65 de ani

Dacă aveți sub 65 de ani, va trebui să prezentați dovada unei cariere complete. Dar trebuie să ai 60 de ani și să ai un anumit număr de trimestre.

Născut în 1949: 161 de termeni
Născut în 1950: 162 de termeni
Născut în 1951: 163 de termeni
Născut în 1952: 164 de termeni

În cazul unei cariere incomplete, adică cu o lipsă de trimestre pentru a putea acumula venituri din muncă-pensionare, va trebui să așteptați până la 65 de ani.

Rețineți că este încă posibil să beneficiați de vechile condiții pentru combinarea locurilor de muncă și pensionare. Pentru a beneficia de aceasta, cuantumul tuturor pensiilor și veniturilor din muncă nu trebuie să depășească un anumit prag.

Valoarea ultimului salariu brut de lucru
Salariul mediu pentru ultimii 10 ani de activitate
160% din salariul minim