Salarizare: Ce este nou pentru vara anului 2016

În această vară asistăm la intrarea în vigoare a mai multor dispoziții în domeniul salarizării - ADP.
Unele dintre aceste funcții noi au fost deja aplicabile de la 1 iulie 2016, în timp ce altele vor intra în vigoare în august.
Vă invităm să enumerați aceste știri.

DSN: Subjugarea noilor afaceri

Noile companii sunt acum supuse DSN, pentru remunerația plătită de la 1 iulie 2016 (și, prin urmare, DSN din 5 sau 15 august 2016):

Companiile care plătesc direct: contribuții sociale și contribuții pentru o sumă egală sau mai mare de 50.000 euro (perioada de plată pentru 2014)
Companiile care utilizează un terț declarant: după ce a declarat o sumă de contribuții și contribuții de securitate socială egală sau mai mare de 10 milioane de euro în numele diferiților săi clienți (pentru anul 2014) Decretul nr. 2016-611 din 18 mai 2016 de stabilire a termenelor pentru transmiterea obligatorie a nominalului declarație socială.

Decretul nr. 2016-611 din 18 mai 2016 de stabilire a termenelor pentru transmiterea obligatorie a declarației sociale înregistrate.

Costuri de transport: creșterea prețului Navigo

Este planificată o creștere de 4,3% a prețurilor Pass-Navigo de la 1 august 2016 în Ile-de-France. Aceasta este o decizie a Consiliului de administrație al Uniunii Transporturilor din Ile-de-France luată la 13 iulie 2016. Se referă la pachetele Navigo: săptămânal, lunar și anual.

De acum înainte, pachetul lunar pentru toate zonele va fi de 73 € față de 70 € anterior. De asemenea, trebuie amintit faptul că angajatorul are obligația de a participa până la 50% prin intermediul abonamentelor la transportul public de călători de către angajați pentru deplasarea între casă și locul de muncă. Cu această creștere, cota angajatorului din abonamentul lunar pentru toate zonele va fi de 36,5 EUR.

Plata transportului: noi tarife pentru anumite municipalități provinciale

Noi rate ale contribuției la plata transportului colectate de URSSAF sunt aplicabile de atunci 1 iulie 2016. Această contribuție privește companiile cu 11 angajați și permite finanțarea transportului public în regiunea Parisului și în municipalitățile cu peste 10.000 de locuitori care au instituit această plată.

Această modificare a ratei se referă la mai multe orașe de provincie, de exemplu comunitatea de aglomerare Pays d'Aix en Provence unde rata este crescută la 2% față de 1,70% anterior, comunitatea de aglomerare Puy-en-Velay unde rata este crescută la 0,80 % față de 0,60% anterior ...).

Circularul ACOSS nr. 2016-014 din 24 mai 2016 privind modificarea domeniului de aplicare și a ratei plății transportului.

Control URSSAF: Consolidarea drepturilor și garanțiilor contribuabililor

Din 11 iulie 2016, drepturile și garanțiile contribuabilului în cadrul unui control efectuat de agențiile de colectare sunt consolidate.

Aceste noi dispoziții se referă la întreaga procedură de control (notificare, notificare formală a controlului etc.). Acest decret întărește în special motivele deciziilor organelor adresate persoanei inspectate, în special decizia comitetului de apel amiabil (CRA) și notificarea oficială. De acum înainte vor fi aplicabile și prevederile statutului contribuabilului controlat și prelungește de la una la două luni termenul de trimitere către comitetul de apeluri amiabile (CRA).

Decretul nr. 2016-941 din 8 iulie 2016 privind consolidarea drepturilor contribuabililor

Regula asigurării de șomaj: Divertisment intermitent

Acest decret intră în vigoare la 1 august 2016 și stabilește noile reguli de asigurare a șomajului aplicabile angajaților lipsiți de muncă în profesiile de producție de film, audiovizual sau divertisment.

Noile reguli de compensare se aplică lucrătorilor de divertisment intermitenți al căror contract de încetare a contractului de muncă luat în considerare pentru acordarea drepturilor este după 31 iulie 2016.

Principala prevedere este deschiderea drepturilor la compensații pentru artiști și tehnicieni, de la 507 ore lucrate pe parcursul a 12 luni, în timp ce astăzi această durată este de 10,5 luni pentru artiști și 10 luni pentru artiști.

Decretul nr. 2016-961 din 13 iulie 2016 privind sistemul de asigurări pentru șomaj pentru lucrătorii lipsiți involuntar de muncă